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师任堂
做好新时期干部监督工作推动纪检监察工作高质量发展 党的十九大以来干部监督工作面临新形势、新任务，对干部监督工作提出新部署、新要求，做好新时期干部监督工作对推动纪检监察工作高质量发展具有重要意义。 二.明确干部监督工作重点，坚持把监督放在首位，依纪依规依法做好日常监督和经常性管理，切实把工作做深做细做实。一要聚焦政治建设。重点监督“两个维护”落实情况，摸清“树木”“森林”状况，严肃党内政治生活，加强党内政治文化监督，确保纪检监察队伍在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。二要强化日常监督。坚持抓早抓小、防微杜渐，用好党章党规党纪和宪法法律法规“两把尺子”，把握运用“四种形态”。三要监督主体责任落实。督促各级纪检监察组织自觉履行自身建设主体责任，强化干部教育管理监督，紧盯关键少数特别是“一把手”，推动压力传导、逐级落实责任。四要坚持严字当头。对纪检监察干部既要严格管理、严格监督，坚决查处违纪违法问题，又要坚持严管与厚爱相结合，关心帮助犯了错误的干部，达到教育、挽救、转化目的。
