树立专业化导向全面锻造素质过硬干部队伍 树立专业化导向,为培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍提供坚强保障。一是坚持严格标准选用干部。坚持政治为先、事业为上,把建设高素质专业化干部队伍作为推进伟大事业发展的关键。始终树立以发展论英雄、凭实绩用干部的鲜明导向,坚持注重在乡镇一线、招商引资、脱贫攻坚、棚改拆迁、信访维稳等急难险重岗位识别选拔干部,做到在重点任务中选干部,在项目堆里用干部,在急难险重工作中看干部。二是结合事业需要培养干部。围绕打造高素质专业化干部队伍,不断提高干部履职尽责,统筹驾驭发展的专业能力和专业精神,坚持党校主体培训、域外拓展培训、本土特色培训相结合,按照职业特点、岗位需求、干部实际,合理设计课程、精准培养干部,为各类干部提供具有前瞻性、实践性和岗位适配性的个性化培训。三是立足长远发展储备干部。要着眼领导班子和干部队伍建设需要,坚持从源头储备着手,开展后备干部选拔培养,积极为那些符合发展需要、有足够潜力、善于担当作为、敢于攻坚克难的干部“搭梯子、建平台”,积极向经济战线、扶贫前线、拆迁一线、急难险重、艰苦一线和关键岗位选干部挂职锻炼,让他们在“取真经”“接地气”“墩墩苗”中实现成长历练。
发布时间:2026-03-02 11:50:33文章来源:河南成人高考招生教育信息网
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